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    品。”

“已经完了。”悲叹的语气恍如看着孩子正在遭受慢性病的摧残时又不幸遭遇了重大车祸一般的绝望，“实在是撑不下去了。”

扫过会议室里的一片哭唧唧嘤嘤嘤，我意识到——重振军心是当前的首要目标。

于是,我明知故问：“过往没有考虑过推出新的当家产品吗？”

“！！！”

商品研发部的同志们展现出屈辱的神色。

他们抿着嘴，脸颊绷得紧紧的,一个二个像是气饱了的小动物,不肯开口,仿佛受到了莫大的折辱。

见状,营销部的同事只好站了出来,为他们申冤。

“在公众的印象中,香施纪已经被定型成专业美白的品牌了。”他的嘴角扯出了一抹苦笑,“看，您不也是这么认为吗？明明商店里也正出售着保湿液、防晒霜，您却只知道我们的美白膏。它的光芒太刺眼,完完全全盖过了其它产品，无论是对手的，还是本家的。”

他给出了我想要的标准答案。

抓住了机会，我顺势反问：“那现在不是一个好机会吗？”

“美白膏的配方流失一事已经借报章闹得满城皆知了。所有人都知道，香施纪的王牌产品地位难保，香施纪倒塌在即。那么现在，不正是打破消费者的刻板印象，开创新市场的好时机吗？”一顿，我意味深长地笑道：“托伊芙的福，我们现在正拥有前所未有的关注度。”

许多人陷入沉思。

不久，我满意地看着从员工们眼中泛起的星星点点的光亮。

我趁热打铁：“不仅是肌肤防护系列，我们甚至可以入驻化妆品产业。粉底、口红、眼影……化妆品是一个不可小觑的市场。如果我们能及时推出我们的新产品，再不济也可对不为人知的旧产品进行二度包装，借着公众对我们的关注，让他们看到全新的香施纪。我们要让所有人知道，香施纪，不仅只是一间专注美白产品的公司。我们的未来，拥有无限的可能性。”

市场部、营销部的员工们越听越激昂，但做够了生气宝宝的商品研发部则像是宕了机，陷入了一片愁云惨雾中。

或许是由于他们常年对着实验室仪器的关系，不像几乎长了两张脸的前线销售人员，他们的表情管理很差，简单直白得甚至让我能实时翻译他们的面部语言。

‘完蛋了，新上任的社长是野心十足的工作狂魔。’

‘噢，这个季度结束后我还能保住浓密的秀发吗？’

‘我看很难。’

‘不如我们忽悠她先着手研发防脱发产品吧？人不为己天诛地灭啊！’

‘话说回来……在研发之前，我们是不是得先报名上一个化妆培训班？’

‘不必不必，基本知识我还是略知一二的。’

‘可恶！凭什么你这么优秀！’

‘你和我之间的距离，只是差了一个女朋友而已。’

‘……’

‘死吧。’

‘你不配呼吸这里的空气。’

‘如果不是因为在开会，你已经没有了。’

……

等研发部的员工们终于结束了他们的内部交流、回到了会议中时，事情已经大大超乎他们的想象了。

见会议内容不经意间便莫名其妙上升至「新品（？）最佳推出时间」、「化妆产品（？）攻略市场方针」，茫然无措的商品研发部员工们扛着巨大的心理压力，伸出了他们的小手手。

也知道接下